photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans la cadre d'une création de poste, nous recrutons un Responsable Webmarketing & CRM H/F en CDI basé à ALBERTVILLE. Mission principales 1. Définition et pilotage de la stratégie Acquisition & CRM - Définir la stratégie globale d'acquisition, de conversion et de fidélisation en intégrant une approche centrée utilisateur - Identifier, prioriser et arbitrer les leviers webmarketing, CRM et d'optimisation des parcours utilisateurs - Définir et animer le cycle de vie client sur chacune des activités en collaboration avec les services commerciaux - Fixer les objectifs quantitatifs et qualitatifs et en assurer le pilotage - Construire les roadmaps Webmarketing, CRM et UX/UI alignées avec les enjeux business 2. Acquisition digitale & performance e-commerce - Garantir et développer la performance globale des dispositifs digitaux - Superviser la stratégie d'acquisition multicanale - Superviser la stratégie Inbound marketing, sa mise en place et la mise à jour des contenus - Proposer et suivre les plans médias, arbitrages budgétaires et dispositifs activés - Superviser et piloter la performance e-commerce et génération de leads - Suivre les performances de réservations et[...]

photo Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Technicien(ne) QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable QSE, vous venez en renfort à l'équipe QSE sur le déploiement et l'animation de la démarche Qualité, Sécurité et Environnement sur site. Vous aurez l'occasion d'intervenir sur différentes missions : - Réaliser les accueils sécurité des nouveaux arrivants, - Participer à la prévention des risques professionnels (mise à jour des documents réglementaires, procédures.) et à l'analyse des accidents, - Collecter et analyser les indicateurs QSE (accidents du travail, presqu'accidents, non-conformités, actions correctives), - Effectuer des visites terrain / audits internes sécurité et assurer le suivi des plans d'actions, - Contribuer à l'amélioration continue par des actions de sensibilisation et de prévention et diffusion des bonnes pratiques QSE sur le terrain Profil / compétences : Formation minimum Bac +2 en QSE requise. Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation. Faire preuve d'autonomie. Bon relationnel et capacité à communiquer avec les équipes terrain. Capacité d'analyse et de rédaction de documents QSE. Connaissances de base en réglementation sécurité et prévention des risques. Une première expérience en Qualité et Sécurité dans[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'une mobilité, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de l'animation collective et d'accompagnement social. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Rosny I Boissière, (232 logements[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le moniteur éducateur intervient auprès de personnes en situation de handicap confrontées aux effets du vieillissement (perte d'autonomie, fragilité psychique, isolement, difficultés d'adaptation.). Il/Elle apporte un soutien éducatif, social et relationnel afin de maintenir ou restaurer l'autonomie, la participation sociale, la qualité de vie et le bien-être des personnes accompagnées. Dans le cadre du dispositif, il/elle intervient au sein des lieux de vie des personnes et favorise leur maintien dans leur environnement. Le moniteur éducateur participe pleinement au travail pluridisciplinaire, contribue à la coordination du parcours et met en œuvre des actions éducatives individualisées ou collectives adaptées aux besoins des personnes vieillissantes. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, elle/il travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, neuropsychologue, ergothérapeute, CESF, infirmier-e-s) ainsi qu'avec les partenaires du territoire. Voici les principales missions et compétences requises pour ce poste : 1. Création de la relation et diagnostic éducatif - Établir une relation de confiance avec la personne, dans[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre d'une équipe mobile pluridisciplinaire, l'infirmier(e) intervient sur le lieu de vie des personnes accompagnées. L'objectif est de soutenir les professionnels accompagnants, les aidants, de prévenir les situations de rupture et de favoriser l'autonomie et la qualité de vie des personnes en situation de handicap vieillissantes après 45 ans en tenant compte de leurs besoins spécifiques liés au vieillissement (perte d'autonomie, poly-pathologies, troubles cognitifs, isolement, ruptures de parcours.). Cela en tenant compte de leurs besoins, de leurs capacités et de leur environnement. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, elle/il travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, neuropsychologue, ergothérapeute, moniteur-rice éducateur-rice, CESF, infirmier-e-s) ainsi qu'avec les partenaires du territoire. Voici les principales missions et compétences requises pour ce poste : 1. Soins infirmiers, évaluation clinique et actions de prévention - Évaluation, observation, prévention - Recueillir les données cliniques - Évaluer l'état de santé physique, psychique et fonctionnel de l'usager - Identifier les problématiques[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le/la psychologue de l'équipe mobile PHV conçoit, met en œuvre et évalue des interventions à visée préventive, clinique et parfois thérapeutique, en tenant compte des effets du vieillissement sur les personnes en situation de handicap. Il/Elle accompagne les usagers, individuellement ou en groupe, afin de favoriser leur équilibre psychique, leur autonomie, leur qualité de vie et la continuité de leur parcours.Il/Elle intervient dans le respect strict de la déontologie, du secret professionnel et de la confidentialité des informations. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, elle/il travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (neuropsychologue, ergothérapeute, moniteur-rice éducateur-rice, CESF, infirmier-e-s) ainsi qu'avec les partenaires du territoire. Voici les principales missions et compétences requises pour ce poste : 1. Diagnostic et évaluation psychologique - Recueillir et analyser les demandes d'intervention, en prenant en compte les problématiques liées au vieillissement. - Évaluer les besoins psychologiques des personnes accompagnées et analyser leur situation clinique. - Étudier la personnalité, l'histoire de vie, l'environnement[...]

photo Chef / Cheffe de quai logistique

Chef / Cheffe de quai logistique

Emploi

Port-Saint-Louis-du-Rhône, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La mission du chef d'équipe logistique est d'organiser, de coordonner et de contrôler les activités quotidiennes de son équipe, ainsi que la production du site en mettant en œuvre le programme quotidien de production planifié, les moyens humains, matières et techniques de l'unité de production, afin de garantir les meilleurs résultats conformément aux procédures en vigueur et exigences du Groupe. Au sein du site Logistique, les fonctions, en tant que Chef d'Equipe H/F, consistent notamment à : Organiser le travail : Organiser et distribuer le programme de planification des opérations Suivre l'ensemble des activités de la plateforme ; réception, expédition, conditionnement, inventaires, livraisons, litiges . Mettre en œuvre des solutions temporaires ou d'ajustement pour garantir et assurer la continuité d'activité Garantir la sécurité de la production Coordonner l'ensemble des postes de travail de son équipe et/ou activité Adapter les moyens et les ressources pour faire face aux aléas et/ou variations des demandes Assurer la polyvalence des salariés sur les différents postes de travail Accompagner la conduite du changement Manager et piloter les équipes : Accueillir,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour sa Plateforme Accompagnement, Inclusion, Répit (32) un(e) adjoint de direction H.F en CDD 5 mois à temps plein. Vous êtes titulaire du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERIUS) ou CAFDES ou MOSS ou d'un diplôme de niveau 6 ou 7 ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Par délégation du Directeur et de la Directrice adjointe de la plateforme, vous êtes en charge du pilotage et du fonctionnement d'un foyer d'hébergement, d'un foyer de vie et d'un SAVS. Principales missions : - Intégrer l'équipe de direction dans toute sa dimension collaborative, en étant force de proposition, proactif, créatif et dynamique. - Respecter la charte du manager édictée par la Fédération -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT) est un organisme de Sécurité Sociale. Structure privée chargée d'une mission de service public, nous intervenons en Aquitaine auprès des salariés, des indépendants, des retraités et des entreprises de la région : - Nous accompagnons les salariés et travailleurs indépendants au moment du passage à la retraite et payons les retraites chaque mois. - Nous veillons à préserver l'autonomie des retraités et déployons des actions en faveur du bien vivre à la retraite. - Nous accompagnons socialement les assurés fragilisés par la maladie, notamment pour éviter la désinsertion professionnelle. - Nous accompagnons les entreprises dans la gestion et la prévention des accidents du travail et maladies professionnelles. Nous recrutons actuellement un(e) Technicien/Technicien de Prévention au sein du Pôle Gestion Administrative du Département des Risques Professionnels. Description du poste Après une formation assurée au poste de travail, le candidat retenu sera chargé : -d'assurer le suivi des actions engagées pour les entreprises et d'assurer la gestion administrative et financière des dossiers, -d'apporter un soutien[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Alizé - Accompagnement Psychologique et Médiation Interculturelle développe des dispositifs d'accompagnement innovants à la croisée du travail social, de la santé mentale et de l'interculturalité. Nos actions s'adressent à des publics variés - jeunes, personnes en situation de précarité, publics migrants, structures d'insertion - avec une approche centrée sur la rencontre, l'écoute et la co-construction. Missions principales Le/la psychologue interviendra sur plusieurs actions complémentaires : 1. Projet Ancrages - Proposer des espaces de parole individuels et collectifs favorisant la réflexion interculturelle et l'insertion par le logement - Travailler en lien avec les acteurs locaux pour accompagner les personnes primo-arrivantes - Contribuer à des actions de prévention autour du "vivre ensemble". 2. Dispositif Psy de Rue - Aller à la rencontre des jeunes (12-25 ans) habitant les QPV en soirée, en collaboration avec les équipes de prévention spécialisée. - Repérer les situations de détresse psychologique et proposer un accompagnement adapté. - Développer des interventions autour des dynamiques relationnelles et de l'égalité des genres. 3. Consultations[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice des Politiques Culturelles,vous aurez pour principales missions de mettre en place des expositions/installations d'art contemporain, de favoriser le lien entre les artistes et les différents publics, de veiller à la diffusion et valorisation du bâtiment patrimonial, de réaliser des ateliers, visites et activités de médiation ainsi que d'accueillir le public pendant les heures d'ouverture de la Chapelle des Jésuites. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Proposer des artistes/expositions/installations/actions autour de l'art contemporain : - assurer une veille et proposer à la Directrice des Politiques Culturelles des artistes, expositions et actions pour faire découvrir aux Chaumontais des artistes contemporains, en lien avec la thématique de la Saison Culturelle annoncée, - proposer un budget prévisionnel annuel dans les limites de l'enveloppe accordée et assurer le suivi du budget voté, - élaborer, déposer et justifier les dossiers de demande de subventions, - rechercher du mécénat pour les expositions, - organiser, en autonomie, l'accueil des[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'ESGO est une association Loi 1901, situé dans le Quartier Prioritaire de la Ville Grande-Pâture/Montôts. L'ESGO est un acteur de proximité engagé dans le développement social local, la participation citoyenne et l'animation de la vie de quartier. Situé au cœur d'un quartier politique de la ville à Nevers, il œuvre pour le renforcement du lien social, la solidarité et le pouvoir d'agir des habitants. En tant que Directeur / Directrice, vous serez responsable de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social du centre, en cohérence avec ses orientations et avec les besoins identifiés sur le territoire. Vos principales missions : Pilotage stratégique et projet social Concevoir et animer le projet social du centre social en lien avec le conseil d'administration, les habitants, les bénévoles et partenaires locaux. Favoriser la participation active des habitants, en particulier dans un contexte de quartier politique de la ville. Mettre en place des démarches d'évaluation régulières pour mesurer l'impact des actions et ajuster les orientations. Gestion et coordination Manager et encadrer l'équipe salariée et coordonner les bénévoles Assurer[...]

photo Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Agent / Agente de médiation dans l'espace public

Emploi Administrations - Institutions

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du service médiation et sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice Générale Adjointe du Pôle et du Chef de Projet Ville et Quartiers, votre activité s'inscrit dans le cadre procédural défini et partagé au sein du service. Vos missions ( Vos missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins du service ). L'adulte relais participe à la mise œuvre de la politique d'action sociale de proximité décidée par le Conseil Municipal dans le cadre de ses missions de médiation sociale ; * Il prend part à la continuité du service ; * Il représente l'image de la collectivité auprès du public qu'il accompagne ; En tant que médiateur social, il favorise le lien social entre les habitants des quartiers prioritaires, les services publics et les institutions ; Il est une ressource pour les partenaires locaux et pour une meilleure communication d'actions en direction des habitants des Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV). Missions principales : * Agir pour favoriser l'accompagnement à la parentalité et l'accès à la prévention et aux soins des personnes les plus isolées et/ou vulnérables (dont les personnes en situation de handicap[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame basée à Strasbourg depuis 1923 (180 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées quotidiennement, 15 M€ de budget annuel) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. L'Association Foyer Notre Dame recherche un.e Travailleur.se social.e pour l'un de ses dispositifs d'accompagnements de mineurs non accompagnés (MNA) de 18 places en hébergement à Strasbourg, en CDI à pourvoir dès que possible. La Maisonnée a pour finalité d'assurer une mesure de protection des jeunes accueillis mais aussi de permettre le développement des capacités d'autonomie, de responsabilisation, d'insertion sociale et d'épanouissement des jeunes en vue d'être orientés par la suite vers des dispositifs demandant plus d'autonomie. L'équipe intervient au sein d'un semi-collectif (chambres et studios au sein d'une maison) en fonction des besoins individuels et collectifs identifiés en adéquation avec le projet d'accompagnement personnalisé établi avec le jeune. Vos missions : - Accueillir, écouter, effectuer un diagnostic[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Automobile - Moto

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) à votre manager, vous êtes responsable de l'organisation et de la réalisation du travail de votre équipe, dans le respect des directives et procédures techniques, des règles de santé et de sécurité, des règles sociales, éthiques et de développement responsable de l'entreprise. Vos missions managériales : - Animer et fédérer votre équipe dans un climat de travail motivant, respectueux des valeurs, des règles éthiques, sociales et de sécurité - Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités - Développer les compétences de vos collaborateurs (formation, accompagnement, intégration des nouveaux arrivants, conduite du changement) - Donner du sens à l'action en assurant la bonne compréhension de la vision de l'entreprise et sa déclinaison dans les objectifs du département - Assurer le suivi administratif de l'équipe (compteurs sociaux, présences, absences.) - Mener les entretiens individuels (annuels, professionnels, retours d'absence.) - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Garantir une coordination fluide avec les autres services du site et de l'entreprise Activités techniques - Expertise métier : - Organiser[...]

photo Ingénieur(e) technico-commercial(e) affaires industrielles

Ingénieur(e) technico-commercial(e) affaires industrielles

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Localisation : Home-Office, basé sur le secteur, idéalement à Dijon (21). Markem-Imaje est un fabricant mondial reconnu de solutions d'identification et de traçabilité de produits. Nos solutions connectées aident les fabricants à réduire les déchets, à augmenter l'efficacité, à atteindre la conformité et à protéger leur marque. Nous proposons la gamme la plus complète de systèmes de marquage et de codage du marché, ainsi que des logiciels, des services et des consommables pour que nos clients puissent rationaliser tous leurs besoins d'impression chez un seul fournisseur. Le poste : Vous gérez votre secteur en toute autonomie, vous êtes responsable de la réalisation des objectifs en mettant en œuvre des actions de ciblage, de fidélisation, de prospection, de présentation et de négociation. En lien avec le Responsable Commercial Régional, vous assurez un reporting et suivi régulier de votre activité. Vous aurez l'opportunité de promouvoir l'ensemble de la gamme de produits, logiciels et services de Markem-Imaje. Vos principales missions : Vous assurez le suivi de la relation client sur votre portefeuille de comptes stratégiques et régionaux, tout en menant des actions[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Lieu d'affectation : Centre de Ressources Territoriales (CRT) - Seurre (21) - 100% Le centre de ressources territoriales mobilise des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées. Il assure également un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations "classiques" ne suffisent plus. L'ASG participe à la mise en place et au développement des missions du volet 1 et 2 du CRT et assure un accompagnement renforcé pour les personnes âgées en perte d'autonomie. Activités du poste Accompagner les bénéficiaires et leurs aidants - Participer à l'évaluation multidimensionnelle : recueil et analyse des habitudes de vie, ressources, capacités, choix et attentes de la personne et de l'entourage - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle-qualité en électricité

Technicien / Technicienne de contrôle-qualité en électricité

Emploi

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Thomas d'Acto Consulting, cherche pour son client spécialisé en industrie : un(e) Technicien(ne) Qualité. Votre mission principale sera d'être le point de référence qualité pour la gamme. En cas de problème qualité, vous serez sollicité pour identifier les non-conformités, les comprendre et les expliquer aux fournisseurs, puis mettre en place des actions correctives sur les lignes de production afin d'éviter leur récurrence. Le rôle implique également un lien étroit avec le bureau d'études. Responsabilités principales : Déployer et suivre les standards qualité (forte composante électronique). Identifier et analyser les non-conformités fournisseurs et clients. Mettre en place des actions correctives et assurer leur suivi. Suivre les KPI qualité : PPM (non-conformités fournisseurs) NRF (Non Right First Time) Non-conformités détectées chez les clients Collaborer avec le bureau d'études et créer des liens solides malgré la distance. Être autonome dans sa formation et ses missions, capable de travailler seul dans un contexte où peu de personnes ont les connaissances techniques. Livrables à court/moyen terme : Comprendre le fonctionnement des machines et des process. Formation[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Missions et responsabilités : Vous êtes actuellement Assistant(e) social(e) ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ? Nous vous proposons d'intégrer la Carsat Centre-Val de Loire sur la mission d'Assistant(e) social(e) ! Rattaché(e) au responsable de service, vous interviendrez auprès des assurés du Régime Général sur les 2 axes d'intervention du service social Carsat basé à Châteauroux : +Sécuriser les parcours en Santé +Prévenir la désinsertion professionnelle Dans une démarche proactive vers les assurés et les partenaires, vous assurerez les activités suivantes : +Évaluation globale des situations, accompagnement social des personnes et des groupes, évaluation des[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Aéronautique - Spatial

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rattaché(e) au Chef de Pôle produit sur spécification, vous êtes l'interlocuteur/trice principal(e) des fournisseurs dont vous avez la charge pour l'entreprise (aspect coût, performance qualité / délai, technique, ...). Vous définissez la stratégie de votre famille d'achat, vous rédigez et négociez les contrats avec les partenaires retenus. Vous êtes le/la garant(e) de leur bonne exécution. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Formaliser le cadre de négociation des composants à acheter avec les différents secteurs de l'entreprise (besoin, objectifs attendus, planning, contexte, nécessité support après-vente...). Si nécessaire, vous challengez les interlocuteurs internes sur l'expression de leur besoin pour optimiser le coût complet d'achat (standardisation, simplification des spécifications, adéquation au marché fournisseur, ...) ; - Identifier les partenaires aptes à répondre aux attentes de l'entreprise en termes de coûts, qualité, délai, compétences techniques, propriété intellectuelle, contraintes réglementaires d'exportation, ... ; - Représenter l'entreprise lors de l'établissement de la stratégie achat du Groupe de votre famille d'achat ; - Collecter les documents nécessaires[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour le DIME : Un chef de service (H/F) en CDI, à temps plein , à VESOUL ** diplôme d'État Éducateur Spécialisé avec volonté de se former au CAFERIUS ou CAFERIUS ou Master ou équivalent social ou diplôme de CADRE DE SANTÉ ** VOS MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur d'établissement et du Directeur adjoint vous serez en charge des services suivants : internat, veille de nuit, IMPRO et prestations de répit. Vous disposerez de l'appui direct de deux chefs de service, du Directeur adjoint ainsi que de l'expertise de l'ensemble des services du siège. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre les projets des services sous sa responsabilité ; - Assurer la qualité des interventions auprès des usagers ; - Encadrer des équipes de professionnels, gérer en outre les planifications ; - Favoriser la mise en place de prestations éducatives innovantes en lien avec le personnel éducatif ; - Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels ; - Assurer la gestion administrative des unités ; - Réaliser les admissions selon les modalités institutionnelles ; - Organiser l'accueil et le séjour[...]

photo Ingénieur / Ingénieure big data

Ingénieur / Ingénieure big data

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le GIE SESAM-Vitale recherche son futur Ingénieur data expertise et qualité des données H/F pour un CDD d'une durée de 9 mois. Missions : Vous renforcez l'équipe « Domaine décisionnel » dont la mission consiste à mettre en œuvre des systèmes d'information décisionnels (SID) répondant aux besoins d'analyse et de partage de données et aux enjeux stratégique de pilotage pour le GIE SESAM-Vitale et ses membres. Vous agissez en tant que référent transverse de la donnée et de sa fiabilité en réalisant des expertises sur l'ensemble des chaînes de traitements décisionnelles afin de répondre aux interrogations des métiers concernant la compréhension, la qualité, la cohérence et la fiabilité des données utilisées dans les tableaux de bord et outils de pilotage. Vos actions contribuent directement à la fiabilisation continue du système décisionnel et à la préservation de la confiance des métiers dans les données produites et à la valorisation des données pour son utilisation dans l'entreprise. Vos missions principales : Expertise et analyse des données : - Vous réalisez des expertises techniques et fonctionnelles sur les données décisionnelles (datawarehouse, datamarts, flux d'alimentation)[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gambais, 78, Yvelines, Île-de-France

Placé sous l'autorité du directeur-trice ACM, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents de l'accueil de loisirs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Vous travaillerez 20 heures par semaine. Activités principales: Encadrement des publics Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, directeur-trice ACM, coordination, pompiers.), Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Participer à la définition des besoins des publics de la structure[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Transport

Montbartier, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un « Chargé de Missions QHSE Sud-Ouest » H/F basé à Montbartier Description du poste : Sous la responsabilité du Directeur QHSE Groupe et en relation avec le Directeur d'Agence locale, vous accompagnez la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de notre entreprise dans le secteur transport, à fortes contraintes ICPE, sécurité alimentaire ou ADR. Missions principales : - Participer à la veille QHSE réglementaire, dont ICPE ou sectorielle et mettre en œuvre les actions requises - Déployer les exigences QHSE clients afin d'assurer le respect des cahiers des charges - S'assurer de la conformité aux référentiels ou standards QHSE applicables, par exemple ISO 9001, HACCP / IFS, ou procédures internes - Préparer les audits externes ou clients afin de garantir la conformité aux exigences, et suivre les comptes-rendus - Analyser les risques QHSE afin de les supprimer, réduire et maitriser au moyen des outils spécifiques (DUERP, DRPE, Analyse environnementale, plan de prévention, etc.) - Aider les agences à traiter les situations d'Urgence et NC graves (AT, Routier, Qualité, Environnement, etc.), grâce aux enquêtes, analyses des causes et plan[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Economie - Finances

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

La Mission Locale Nord Essonne acteur œuvrant pour l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans, porte un Comité Local pour le Logement des Jeunes Départemental - CLLAJ Essonne. Le CLLAJ Essonne recrute pour le déploiement de son projet « clés d'avenir » via le dispositif AMI O2R. Au sein d'une équipe composée actuellement de 2 travailleurs sociaux et d'1 d'une cheffe de service, vous interviendrez en renfort sur le repérage et la mobilisation de jeunes éloignés du droit commun (QPV, territoires PRIJ, situation d'errance ou de rupture + ASE et autres publics), et ce dans le cadre d'un CDD à temps partiel (60%) à pourvoir dès que possible, jusqu'au 31 décembre 2026 : Vos missions : o Missions principales : - Mise en œuvre d'actions « aller vers » : maraudes dans les quartiers, repérage de terrain via des permanences et interventions dans des lieux de passage ou d'hébergement et une participation active aux événements du territoire ; - Repérage des mineurs en rupture (jeunes décrocheurs) en lien avec les dispositifs de prévention du décrochage scolaire ; - Participation à la formation et la sensibilisation des professionnels de terrain ; - Aide[...]

photo Formateur / Formatrice action sociale

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recrutons 2 Formateur / Formatrice action sociale Mission principale : - Assurer la formation des apprenants - L'initiation à la maîtrise des savoirs de base et remise à niveau, en les accompagnant vers l'atteinte des objectifs pédagogiques définis par le programme. Soft skills - remobilisation-travail sur le projet Responsabilités et tâches : - Préparer les contenus pédagogiques et les supports de formation ; - Animer les sessions de formation en présentiel et en ligne ; - Adapter les modules pour répondre aux besoins spécifiques des apprenants, y compris ceux en situation de handicap ; - Évaluer les compétences des apprenants à travers des quiz, des exercices pratiques et des évaluations finales ; - Participer aux réunions d'équipe pour partager les retours des apprenants et proposer des améliorations ; - Maintenir ses connaissances à jour et suivre une formation continue. - Compétences techniques et pédagogiques : - Maîtrise des outils bureautiques et des applications collaboratives - Compétences pédagogiques en conception et animation de formations - Expérience dans l'enseignement des compétences numériques. Qualifications et expérience : - Diplôme en science[...]

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi

Sublaines, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Onet, groupe familial français fondé en 1860, est un acteur international des métiers de l'ingénierie et des services. Ses plus de 80 000 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour contribuer à créer des environnements toujours plus sains, sûrs et fiables. Spécialistes de la logistique in situ, ou en entrepôt dédié, nous accompagnons nos clients dans l'optimisation de leur supply chain, de l'approvisionnement en matières premières à la gestion des stocks et la distribution dans les secteurs d'activités les plus exigeants, faisant de nous un acteur référent de la logistique parmi les 10 premiers 3PL (3rd Pard Logistic) de France. Onet Logistique fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie comprenant 80 000 collaborateurs. À propos du poste d'Assistant Q.S.E. : De par la polyvalence du poste, vous aurez un panel de missions divers notamment axés sur la qualité et la sécurité. Vos horaires seront de 20h00 à 3h30. Rattaché au responsable de site, vos missions principales seront : Développer la culture sécurité au sein du groupe : Participer à la sensibilisation et à la formation des collaborateurs sur les bonnes pratiques de sécurité Contribuer à la communication[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Odos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un/e Responsable pour l'accueil collectif de mineurs de la MJC d'Odos pour les vacances d'été, du 7 août au 24 août 2026, (+ 3 jours de préparation), qui aura pour mission la direction de l'espace enfance (3-11 ans). Sous l'autorité du Bureau et de l'Animatrice Coordinatrice de la MJC, le Responsable aura pour mission d'assurer l'organisation, l'animation et l'administration de l'Action Enfance, en lien avec les partenaires et l'équipe. Activités principales et responsabilités: - Impulser la cohésion de l'équipe, la mise en oeuvre du projet pédagogique - Etre garant de la cohérence éducative, de la gestion financière et administrative (suivi budget, déclaration d'accueil..) - Soutenir l'encadrement et l'animation de l'Action Enfance (coordination d'une équipe de 4 à 6 animateurs) et de l'espace Jeunesse - Maîtriser les techniques d'animation pour assurer des temps d'animation et étayer le rôle des animateurs - Favoriser un climat serein et d'échanges avec les différents acteurs de la MJC (enfants, parents, animateurs, intervenants, bénévoles et partenaires, ...), - Connaître et appliquer la réglementation concernant les accueils de mineurs, - Maîtriser[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtenois, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions : Service de l'APEI Centre Alsace créé en 2006, le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) d'Alsace Centrale est un lieu thérapeutique et éducatif polyvalent. Sa principale mission consiste à accueillir tout enfant entre 0 et 6 ans présentant des difficultés de développement ainsi que sa famille (45 places de suivi thérapeutique et 105 places de dépistage). Le directeur de pôle est responsable du fonctionnement du CAMSP et de l'Equipe Pluridisciplinaire de Diagnostic Autisme (EPDA 3), il est garant de la mise en œuvre interdisciplinaire du projet de service et des projets personnalisés des enfants. Il organise le fonctionnement institutionnel en lien avec les aspects règlementaires et procède aux admissions sur le plan administratif. Le directeur de pôle entretient un dialogue constructif avec les autorités de tutelle (CeA et ARS). Plusieurs missions lui incomberont : Pilotage du projet de Pôle en lien avec la direction générale Pilotage du projet de service en lien avec la médecin-directrice technique et selon les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS Responsabilité administrative de l'EPDA 3 (dispositif multipartenarial) [...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

- Accueillir, écouter, informer les usagers et professionnels. Donner une information claire et actualisée. - Orienter la personne âgée, la personne en situation de handicap, et/ou son entourage vers les professionnels et dispositifs en adéquation avec leurs besoins - Accompagner dans les démarches (ouverture de droits, aide à l'élaboration du projet de vie, suivi des demandes.) - Evaluer les besoins de la personne âgée et lui proposer un plan d'aide, assurer sa mise en place, son suivi, sa réadaptation si besoin. Assurer un relais avec l'équipe APA en cas de perte d'autonomie de la personne suivie, aboutissant à un GIR 1 à 4. - Favoriser le lien entre l'usager et le réseau des professionnels pour une meilleure coordination des interventions - Evaluer les besoins de la personne en situation de handicap pour lui proposer un accompagnement à la constitution et le suivi, si besoin, des dossiers d'accès aux droits et/ou d'un dossier MDPH. Aider à la mise en œuvre des démarches à effectuer, dès réception de la décision de la MDPH. - Initier des réunions de synthèse avec les professionnels de santé et médico-sociaux - Mettre en place et animer des réunions de coordination[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

CDD TEMPS PARTIEL : 24 heures (du mardi au vendredi) Escale Confluences est une structure à taille humaine profondément ancrée dans les valeurs de solidarité, de respect et d'inclusion. Nous œuvrons chaque jour pour accompagner des personnes en situation de précarité ou d'exclusion sociale vers plus d'autonomie, de stabilité et de dignité. L'association gère plusieurs places de CHUD (Centre d'Hébergement d'Urgence Diffus), ainsi que des places en HUDA (Hébergement d'Urgence pour les demandeurs d'asile) répartis sur différents logements situés à Moissac, Castelsarrasin et St Nicolas de la Grave. L'association ouvrira en février un dispositif d'IML (Intermédiation Locative). Votre mission : En tant que TRAVAILLEUR SOCIAL H/F vous serez un véritable pilier de l'accompagnement social sur les dispositifs du CHUD et de l'IML. Vous interviendrez de manière individuelle et collective auprès de familles ou de personnes isolées, pour les aider à reprendre pied dans différents aspects de la vie quotidienne. Votre rôle consistera à : - Mettre en valeur les personnes dans leur vie sociale et professionnelle - Elaborer des préconisations et mettre en œuvre des actions de conseil,[...]

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Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Emploi

Chéu, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le respect des règles de santé, sécurité, environnement et énergie, réaliser et superviser des actions de maintenance afin d'assurer à la fois la maintenance préventive et curative des équipements industriels. COORDONNER LES INTERVENTIONS MAINTENANCE : - Veille à l'application des règles de sécurité, énergie, environnement - Coordonne les différentes interventions en fonction des priorités (sécurité, dépannages, préventifs, ...) - Propose à sa hiérarchie les besoins en formation des techniciens de maintenance ASSURER LA MAINTENANCE PREVENTIVE, CURATIVE ET AMELIORATIVE : - Effectue des travaux d'automatismes : modifications programmes et électriques, améliorations, développement (process, machines, ...) - Assure le suivi et le bon déroulement des actions sur le terrain (curatif, préventif, sécurité, contrôles réglementaires, actions issues des Lean, ...) - Apporte un appui technique du personnel opérationnel en cas de difficultés techniques particulières - Propose la mise en stock de pièces de rechange - Emet des propositions d'amélioration afin d'enrichir le préventif des équipements de production ASSURER LE BON FONCTIONNEMENT DE L'ATELIER MAINTENANCE : -[...]

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Responsable qualité en industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Saint-Désirat, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le site de Saint Désirat (07), un(e) : Responsable Qualité Usine (H/F) Définir et mettre en oeuvre la politique qualité/environnement du site en accord avec les demandes clients, les audits internes / externes, et les exigences des normes. Piloter les actions qualité liées à l'industrialisation et à la production des produits dans le respect des cahiers des charges. PRINCIPALES ACTIVITES DE l'EMPLOI - Assister la Direction dans la définition et la mise en oeuvre politique qualité ; - Participer à la mise en place de la démarche de progrès notamment à travers de la mise en place d'outils et de leur suivi ; - Animer ou participer à des groupes de travail en interne ou chez le client ; - Participer à l'élaboration du Plan de Progrès du site et est force de proposition sur les actions relevant de sa compétence ; - Présenter des bilans qualité annuels et des objectifs aux clients ; - Présenter aux clients les échantillons initiaux avant démarrage série ; - Mesurer la satisfaction des besoins qualité exprimés par le client ; - Organiser la mesure des performances des fournisseurs ; - Participer à la définition les équipements et moyens de contrôle nécessaires[...]

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Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Transport

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) à la Direction, vous serez le pilote de la démarche QHSE, avec pour mission principale de concevoir, déployer et animer une politique QHSE opérationnelle et adaptée aux réalités du terrain. Véritable homme/femme de projet, vous intervenez de manière transversale sur l'ensemble de l'entreprise. Missions principales : 1. Mise en place et pilotage de la démarche QHSE - Concevoir et structurer la démarche QHSE de A à Z. - Réaliser un diagnostic initial des pratiques existantes. - Définir les objectifs, indicateurs et plans d'actions. - Mettre en place les procédures, outils et supports QHSE. - Réaliser des reportings internes et auprès de nos autorités organisatrices. 2. Qualité & Amélioration continue - Déployer une culture qualité orientée service voyageurs (enquête de satisfaction). - Mettre en place des audits internes et actions correctives. - Suivre les non-conformités, réclamations et retours clients. - Animer la démarche d'amélioration continue. 3. Santé, sécurité et Environnement - Participer à l'évaluation des risques professionnels (DUERP). - Participer aux réunions du CSSCT. - Suivre les incidents, accidents du travail, presqu'accidents et mettre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

CDD ouvert dans le cadre d'un Remplacement Rejoignez-nous ! - Vous avez envie de participez à un projet innovant ? - Vous avez le goût du challenge ? - Vous êtes autonome et force de proposition ? - Vous avez un bon relationnel avec tout public ? Rejoignez notre équipe ! Notre association est à la recherche d'un.e Chargé.e de mission pour réaliser : - les accompagnements individuels « Alternance » auprès d'un public jeune - les tests de personnalité et d'aptitudes des Bilans de compétences auprès d'un public BRSA PAVA, Quésaco ? La PAVA est la Prestation d'Accompagnement Vers l'Alternance dédiée aux jeunes en situation de handicap, scolarisés ou déscolarisés depuis moins de 6 mois. Elle permet : - D'accompagner à la validation d'un projet professionnel via l'alternance et à la demande de RQTH si nécessaire - D'accompagner à la recherche d'un employeur dans le cadre d'une alternance et préciser les conditions de réalisation de l'alternance - D'accompagner la sécurisation de l'Alternance en lien avec l'employeur, l'organisme de formation et le jeune. BCR, Quésaco ? Le BCR est le Bilan de Compétence Rénové dédié aux bénéficiaires du RSA. Il permet : - D'accompagner[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Labouheyre, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Educateur spécialisé, Educateur de jeunes enfants ou Assistant social (H/F) Poste d'AEMO pour notre coopérateur, l' ASAEL à Labouheyre Descriptif de la mission - Conduire des mesures renforcées d'action éducative auprès des mineurs dans leurs environnements familiaux ; et mener des actions d'aide à la parentalité auprès de leurs parents. - Dans une alternative au placement, mettre en œuvre un accompagnement intensif dans l'environnement naturel du mineur. - A partir de décisions prises par les juges des enfants, la mission consiste à apporter aide et conseil à la famille, à suivre le développement de l'enfant, quand sa santé, sa moralité ou sa sécurité sont en danger ou si les conditions de son éducation sont gravement compromises. Qualités requises - Capacités relationnelles propres au travail auprès des usagers ainsi que dans le cadre équipe interdisciplinaire - Capacités d'analyse et de synthèse - Capacité de travail en partenariat - Capacité d'organisation du travail - Bonne pratique rédactionnelle - Force de proposition pour mener des actions innovantes - Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance - Connaissance du travail en milieu ouvert - Maitrise des[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'APAJH du Lot est une association loi 1901 lotoise, implantée sur Cahors depuis 1991. Elle est gestionnaire d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) et d'un SESSAD multi-agréments. L'EEAP accueille 20 enfants et adolescents, à plein temps ou de manière séquentielle, en accueil de jour. Nous proposons un accueil de répit 2 WE par mois ainsi qu'une ouverture pendant certaines périodes de vacances scolaires. Les enfants entre 6 et 13 ans sont scolarisés dans une école communale voisine, dans le cadre de notre UEEP (Unité d'Enseignement Externalisée pour Enfants Polyhandicapés). Enfin, nous détenons un agrément polyhandicap au niveau du SESSAD. Ce panel d'offres nous permet d'assurer un accompagnement évolutif et diversifié, construit à partir des besoins et demandes du jeune et de sa famille. L'EEAP dispose d'un plateau technique propre à répondre aux besoins des jeunes : AES, aides-soignantes, moniteur-éducateur, éducatrice spécialisée, infirmière, ergothérapeute, psychomotricien, psychologue. Nos bâtiments et équipements nous permettent d'assurer un cadre de prise en charge agréable, confortable, adapté et sécurisé. Nous recherchons un(e) chef(fe)[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lorry-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intervenant Social (F/H) - CDI temps plein Pôle 115 SIAO 57 - Accompagnement Global des Publics Réfugiés Metz - poste à pourvoir immédiatement L'Association Est Accompagnement agit chaque jour pour lutter en faveur de l'inclusion. Accueil, hébergement, accompagnement vers l'insertion : nos équipes s'engagent aux côtés des personnes en situation de précarité pour construire, avec elles, des parcours durables vers l'autonomie. Le Pôle 115-SIAO 57 coordonne l'urgence sociale, l'hébergement et l'accès au logement à l'échelle du département. Le 115, le SIAO Hébergement Logement et des équipes mobiles spécialisées agissent au plus près des personnes sans abri, des femmes victimes de violences et des ménages réfugiés, avec une approche humaine, réactive et partenariale. L'équipe accompagnement réfugiés assure l'accompagnement de 150 personnes, dont une majorité de familles bénéficiaires d'une protection internationale. Mises à l'abri temporairement, l'objectif est de favoriser leur insertion globale et notamment vers l'emploi et le logement. Plongez dans l'action au quotidien : - Accueillir et mettre à l'abri en urgence - Evaluer la situation et le besoin des personnes,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lorry-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intervenant Social (F/H) - CDI temps plein Pôle 115 SIAO 57 - Urgence - Public Migrants Metz - poste à pourvoir immédiatement L'Association Est Accompagnement agit chaque jour pour lutter en faveur de l'inclusion. Accueil, hébergement, accompagnement vers l'insertion : nos équipes s'engagent aux côtés des personnes en situation de précarité pour construire, avec elles, des parcours durables vers l'autonomie. Le Pôle 115-SIAO 57 coordonne l'urgence sociale, l'hébergement et l'accès au logement à l'échelle du département. Le 115, le SIAO Hébergement Logement et des équipes mobiles spécialisées agissent au plus près des personnes sans abri, des femmes victimes de violences et des ménages réfugiés, avec une approche humaine, réactive et partenariale. Plongez dans l'action au quotidien : - En lien constant avec l'équipe de la Plateforme 115 et au sein d'une équipe spécifique, - Permettre l'orientation et la mise à l'abri les publics vulnérables sans abri, et plus particulièrement les publics migrants - Coordonner et planifier les mouvements de ce public sur l'ensemble du parc d'hébergement d'urgence (HU) des publics migrants et des nuitées d'hôtel du 115, en lien avec[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Economie - Finances

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

l'Agence recrute un Conseiller Autonomie dédié à la téléassistance. Intégré au plateau d'appels des pompiers, il traite les sollicitations, évalue les besoins et met en place les actions nécessaires pour sécuriser et améliorer le parcours des personnes accompagnées. Vos missions principales / - Prendre contact avec le bénéficiaire et/ou son aidant et recueillir les informations sur leur situation et ajuster le niveau d'accompagnement selon la situation - Réaliser un entretien et un premier diagnostic (repérage de fragilités, besoins exprimés, risques de rupture de parcours). - Élaborer un plan d'action de prévention et d'accompagnement de la perte d'autonomie, et assurer son déploiement - Proposer la mise en place ou l'ajustement des aides et services adéquats pour le bénéficiaire et son aidant - Conseiller la personne dans le choix des solutions à mettre en œuvre - Traiter les appels entrant sur la plateforme de téléassistance. Connaissances spécifiques : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint.). - Une appétence pour les outils numériques, en particulier concernant le suivi et la coordination (DUI, cahier de liaison numérique, logiciels de reporting). -[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le DAC, dispositif d'appui à la coordination des parcours de santé complexes, a pour objectif d'améliorer le service rendu à la population et de concourir à la structuration des parcours de santé. En Occitanie, le cadre d'intervention fixé par le référentiel de missions et d'organisation des Dispositifs d'Appui à la Coordination de l'ARS comporte trois missions : Mission 1 : Accueil, information et orientation en appui aux professionnels et aux usagers/patients Mission 2 : Appui aux parcours de santé individuels des personnes en situation complexes Mission 3 : Appui à la structuration territoriale des parcours de santé/vie Le(a) chargé(e) de projet structuration de parcours concourt à l'animation territoriale, qui vise à développer les liens entre les différents acteurs, à recenser les ressources disponibles, et à recueillir les ruptures observées dans les parcours de santé des patients. Il apporte des réponses de proximité, en s'appuyant sur l'existant, sur l'expertise des acteurs du terrain et sur le réseau des partenaires. Il impulse une dynamique sur le territoire, destinée à fluidifier les parcours de santé des patients. Il soutient et participe aux déclinaisons[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Prise de poste le 20 février Réalisation d'accompagnements éducatifs en soutien en la parentalité dans le cadre de mesures d'Action Educative en Milieu Ouvert. Intervention sur le territoire Grand Avignon Réalisation de mesures Judiciaires d'investigation éducative en assistance éducative dans le cadre de l'aide à la du décision du Juge des Enfants. Intervention sur l'ensemble du territoire du Vaucluse (permis de conduire valide indispensable). Entretiens au service et visites à domicile. Rédaction de rapports dans le cadre d'un travail croisé avec la psychologue et une validation par le chef de service. Représentation du service aux audiences chez le Juge des Enfants. Bonnes connaissances des dispositifs et des problématiques familiales en Protection de l'Enfance. Une première expérience en Protection de l'Enfance serait appréciée COMPETENCES TECHNIQUES Très bonne capacités rédactionnelles (production écrite conséquente).Bonnes capacités d'autonomie et d'organisation du travail dans le cadre d'une équipe interdisciplinaire. Capacité de travail en réseau et en partenariat avec les acteurs intervenant en Protection de l'Enfance.

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Economie - Finances

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

l'Agence recrute un Conseiller Autonomie dédié à la téléassistance. Intégré au plateau d'appels des pompiers, il traite les sollicitations, évalue les besoins et met en place les actions nécessaires pour sécuriser et améliorer le parcours des personnes accompagnées. Vos missions principales / - Prendre contact avec le bénéficiaire et/ou son aidant et recueillir les informations sur leur situation et ajuster le niveau d'accompagnement selon la situation - Réaliser un entretien et un premier diagnostic (repérage de fragilités, besoins exprimés, risques de rupture de parcours). - Élaborer un plan d'action de prévention et d'accompagnement de la perte d'autonomie, et assurer son déploiement - Proposer la mise en place ou l'ajustement des aides et services adéquats pour le bénéficiaire et son aidant - Conseiller la personne dans le choix des solutions à mettre en œuvre - Traiter les appels entrant sur la plateforme de téléassistance. Connaissances spécifiques : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint.). - Une appétence pour les outils numériques, en particulier concernant le suivi et la coordination (DUI, cahier de liaison numérique, logiciels de reporting). -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction de l'Education et de l'Enfance, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de politique périscolaire et extrascolaire. Vous assurez le pilotage opérationnel, administratif et financier du service Enfance composé d'une centaine d'agents. Pilotage stratégique et coordination des politiques éducatives : - Garantir la déclinaison locale du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) et des projets pédagogiques périscolaires et extrascolaires - Répondre aux administrés - Veiller à la cohérence des actions entre les différents partenaires éducatifs (EN, associations, familles, etc.) - Participer aux instances partenariales : conseils d'école, réunions interservices, rencontres avec l'Éducation nationale, la CAF, la CACP, etc. - Assurer la gestion des actions à destination des enfants - Animer des réunions inter ou intra-services - Pilotage de la gestion des actions du Conseil Municipal des Enfants Assurer le management ainsi que la gestion administrative et financière du service : - Encadrer et accompagner les agents du service - Organiser le travail de l'équipe et mettre en place des[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le club FACE Territoire bourbonnais recherche son/sa directeur/directrice La Fondation FACE agit depuis plus de 30 ans en faveur de l'inclusion, en mobilisant les entreprises et leurs salariés dans des projets concrets auprès de 400 000 personnes vulnérables. FACE et sa communauté déploient des actions concrètes et pérennes dans quatre domaines clés : l'éducation et l'orientation, l'emploi et l'insertion professionnelle, l'accès aux droits et la transition écologique solidaire. FACE Territoire bourbonnais est un club d'entreprises affilié à la fondation FACE nationale. Créé en 2015, il compte actuellement 5 salariés : 4 basés à Moulins et une salariée sur Vichy et mène des actions sur l'ensemble du département de l'Allier. Dans le cadre du départ en retraite de sa Directrice, le club recherche un Directeur / une Directrice pour lui succéder. Description de l'emploi Rattaché à la Présidence du club, le/la directeur/directrice du Club a pour mission de développer et de gérer la structure, par délégation et sous le contrôle du Conseil d'Administration. Tout en se positionnant en dirigeant opérationnel d'un centre de profit, il/elle anime et fédère par ailleurs les entreprises,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

TEMPORIS Pamiers recherche pour son client partenaire, une association œuvrant dans le secteur de l'amélioration de l'habitat, un Conseiller en économie sociale et familiale (h/f) ! Rattaché(e) à la coordinatrice du Pôle Social, vous serez chargé(e) de réaliser les missions suivantes : -Accueil, évaluation, information et orientation du public -Accompagnement social lié à l'accès et au maintien dans un logement -Élaboration d'un plan d'actions en vue de l'autonomie des personnes/familles accompagnées -Participation à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'informations collectives -Organisation de visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement des logements -Gestion et suivi de dossiers, de l'entrée et la sortie du dispositif -Relations avec les partenaires du logement -Prévention et traitement des situations d'impayés -Élaboration des comptes rendus d'activités Candidat(e) idéal(e) : Titulaire ment d'un Diplôme d'État de Conseiller en économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi Aéronautique - Spatial

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

Au sein du service Qualité, vous serez en charge de contribuer à l'amélioration de la compétitivité, des méthodes de travail, de la satisfaction des clients internes et externes et de conduire des projets d'excellence opérationnelle tout en vous assurant de la robustesse des analyses et des plans d'actions afin que les produits soient conformes aux exigences clients du site. Vous interviendrez sur les missions suivantes : Excellence Opérationnelle : o Identifier et mesurer la performance des processus et mettre en œuvre les plans d'actions d'améliorations adéquats dans un objectif d'excellence opérationnelle en utilisant les méthodes adaptées o Proposer des solutions d'amélioration préventives et correctives des méthodes de travail, procédés, process, etc. o Déployer les outils du Lean Manufacturing nécessaires en impliquant les services concernés (5S, KAIZEN, HOSHIN, .). o Analyser les données, coconstruire et suivre les plans d'actions d'amélioration. Piloter et suivre les non-conformités : o Traiter, suivre, gérer, les non-conformités (interne / externe) o Réaliser des analyses de cause o Rédiger, faire évoluer des supports, des instructions pour détailler, expliquer[...]

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Responsable relation client (CRM)

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Créée en 1986, l'ESTAC (Espérance Sportive Troyes Aube Champagne) est un club de football professionnel du championnat de France de Ligue 2. Depuis 2020, le Club appartient au City Football Group avec l'ambition d'être reconnu sur la scène européenne comme un club durablement installé dans le football professionnel, avec un modèle dédié au développement des jeunes talents. Situé au cœur des plus grands vignobles champenois du monde, le Club est porté par des valeurs responsables d'authenticité et de résilience en lien avec son territoire. Nous sommes à la recherche d'un Chargé de billetterie et CRM (F/H) en contrat à durée indéterminée. Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable Fan Zone et Evénement Grand Public, vous serez amené(e) à : 1. Billetterie - Mettre en place et paramétrer les grilles tarifaires (tarifs grand public, abonnements, offres promotionnelles, invitations, etc.) - Assurer la gestion opérationnelle de la billetterie les jours de match/événement (avant, pendant et après) - Coordonner avec les équipes sécurité, accueil, marketing et matchday pour fluidifier le flux supporters - Suivre les ventes, analyser les performances commerciales[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Assurances

Rouillac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une équipe qui partage les mêmes valeurs que vous ! En agence, vous rejoignez l'équipe Assurances du particulier. Vous développez et fidélisez un portefeuille clients particuliers conformément à la stratégie définie par l'entreprise. Vos missions sont riches et diversifiées : - Vous conseillez et apportez des solutions adaptées en matière d'assurances IARD, santé, prévoyance ainsi qu'en épargne. - Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond correspondant aux besoins immédiats ou à venir des assurés et par des actions commerciales par téléphone. - Vous menez des actions de prospection et dynamisez l'activité commerciale des agences et plus particulièrement celle de Rouillac. - Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante du portefeuille (tarification, souscription, suivi des pièces contractuelles, mise à jour des contrats). - Vous êtes amené(e) à visiter les risques. PROFIL RECHERCHE - Vous positionnez la satisfaction client au cœur de votre accompagnement. - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sens du service client. - Vous êtes doté(e) d'une forte appétence pour la relation commerciale, la prospection et la[...]

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Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité[...]

Ressources supplémentaires